Prestanak radnog odnosa
-
Rad umirovljenika u novom zakonu o radu
Prvenstveno je bitno utvrditi kakvu vrstu posla bi umirovljenik obavljao, te temeljem toga vidjeti da li je potrebno zatražiti obustavu isplate mirovine.
-
Pravnik odgovara: Otkazivanje ugovora o radu
Radnik može redovito otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni rok, ne navodeći za to razlog. Poslodavac je dužan poštovati redoviti otkaz ugovora o radu radnika, te ne može tužiti radnika za nedopuštenost takvog otkaza, odbijati prihvaćanje otkaza ili odbiti vratiti dokumente radnika radniku.