Molim Vas da mi odgovorite što bi trebao napraviti zaposlenik koji je prijavljen na 1/3 od iznosa dohotka koji mjesečno prima?
Poslodavac je dužan sve isplate koje isplaćuje radniku evidentirati na obračunu plaće te za te iznose naravno platiti poreze i doprinose. Ovakvim isplatama 'na ruke' poslodavac čini porezne prekršaje, a to može predstavljati i kazneno djelo utaje poreza i drugih davanja iz članka 286. Kaznenog zakona.Pri tome poslodavac je dužan sve prethodno učiniti (dati ispravan obračun plaće i platiti sve poreze i doprinose) neovisno o tome da li je 2/3 plaće dužan isplatiti (na temelju ugovora o radu, kolektivnog ugovora i dr.) ili jednostavno svojom odlukom, dakle dobrovoljno i neobavezno, povećava radniku plaću.
Poreze i doprinose koji nisu plaćeni ne možete sami sudski utužiti, nego to po službenoj dužnosti čine nadležna tijela. Stoga to trebate prijaviti Poreznoj upravi i Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje, koji će tada pokrenuti postupak naplate.
Također možete prijaviti poslodavca inspekciji rada, koja će isto tako utvrditi neplaćanje poreza i doprinosa i o tome obavijestiti Poreznu upravu.
Preporuka:
