Tvrtka , specijalizirana za istraživanja offshoringa, objavila je podatke o najunosnijim lokacijama za investiranje u IT stručnjake.
Za godišnju plaću od 3 276 dolara, Vijetnamski će programeri-pripravnici i zaposlenici korisničke službe biti izvrstan izbor za tvrtke koje žele uštedjeti na troškovima radne snage, tvrde neoIT-evi analitičari. Nešto iskusnije stručnjake, sa tri do pet godina staža koštat će prosječno 5 400$ godišnje, dok će za managera sa pet do osam godina iskustva trebati izdvojiti za zapadne pojmove smiješnih 8 500 dolara na godinu.
Nije teško zaključiti da je nova obećana zemlja offshore outsourcinga Vijetnam, koji je rekordno niskim nadnicama izgurao Indiju s prvog mjesta. Naime, za indijske IT pripravnike tvrtke bi godišnje trebale izdvojiti oko 5 443 američkih dolara, srednje iskusne oko 8 400, dok manageri potražuju prosječno 13 100 dolara na godinu.
U neoIT-u tvrde da je Indija još uvijek dom kvalitetnoj i raspoloživoj radnoj snazi, što je razlog zašto mnoge američke tvrtke regrutiraju zaposlenike u toj zemlji i sele cijele podružnice onamo. Kina je treća po 'skupoći' radne snage, sa samo nekoliko stotinjaka dolara godišnje iznad Indije, dok su najskuplji offshore IT-jevci u Singapuru gdje iskusni stručnjaci zarađuju oko 38 000 dolara godišnje, a manageri čak 60 000 USD.
