Za razliku od škola u kojima je veći omjer zaposlenih žena procjenjuje se da u gimnazijama radi čak oko 80% ženskog kadra, na fakultetima, akademijama, visokim školama i veleučilištima prevladava muški kadar.
Najbolji omjer nastavnica s ugovorom o radu je na sveučilištima u Rijeci, Dubrovniku i Zadru, dok je najmanje žena na sveučilištima u Zagrebu, Splitu i Osijeku.
Primjerice, od 1.053 zaposlena na riječkom sveučilištu 559 su žene, a od 256 na zadarskom sveučilištu, žena je 136.
Dobar omjer ima i Sveučilište u Dubrovniku - 57 nastavnica i suradnica u nastavi te 68 nastavnika, dok od ukupno 869 zaposlenih nastavnika na Sveučilištu u Splitu - samo su 353 žene.
Za razliku od mlađih sveučilišta (Zadar, Dubrovnik, Pula), starija sveučilišta poput Zagrebačkog imaju tradicionalniju strukturu, odnosno više muškog kadra, objašnjavaju stručnjaci. U Zagrebu, u kojemu je na visokoškolskim institucijama zaposleno 4.372 djelatnika u nastavi, tako je tek 1779 žena.
Iako to smatraju poražavajućim, stručnjaci primjećuju da je među diplomiranima u Hrvatskoj u zadnje vrijeme sve više žena.
One u većem broju dolaze do diplome nego muškarci, gotovo da su ih prešle na razini magisterija i sličan ih je omjer na doktorskim studijima, što govori o novom valu visokoobrazovanih žena.
Prema podacima Državnog zavoda za statistiku, od ukupno zaposlenih 13.075 nastavnika u Hrvatskoj, žena je 5389. Od 2047 redovnih profesora koliko ih je zaposleno na visokim učilištima, 444 su žene.
Od 1540 izvanrednih profesora žena je 524, a od među ukupno 1939 docenata žena je 775. Na visokim školama u radnom odnosu su 34 profesorice i 124 profesora.
Hrvatska visoka učilišta imaju još i 8576 viših predavača (od toga 375 žena) i 1177 predavača (519 žena).
(A.T.)
Izvor:
Vjesnik
