Prije odlaska na godišnji započnite sa pripremama koje će vam osigurati bezbrižno ljetovanje, kako ne biste kao 96% Amerikanaca svako malo provjeravali 'situaciju' u uredu.
Možda se bojite da ćete distanciranjem od poslovnih obveza izgubiti 'nit' i biti izvan događanja, te da će vas povratak nakon višednevnog izbivanja paralizirati od novosti koje su se dogodile.
Unatoč strahovima, istraživanja su pokazala da rad tijekom godišnjih iscrpljuje te poništava svaki učinak koji bi takav odmor trebao imati. Dakle, što poduzeti kako biste na tjedan dana zaboravili da ste ikada radili, ali i da ured zaboravi na svojeg 'najpotrebnijeg' zaposlenika?
Organizirajte. Već tri tjedna prije puta pripremajte teren za svoj odlazak, savjetuje Robert R. Butterworth, psiholog sa 20 godina iskustva u tretmanima poremećaja uzrokovanih stresom.
Delegirajte radne zadatke unaprijed određenoj grupi suradnika.
Zadužite kolegu od povjerenja da upravlja 'hitnim situacijama' u vaše ime, ukoliko one iskrsnu. Pružite mu sve relevantne informacije i kontakte.
Odredite jednu kontakt osobu dok izbivate, kako biste izbjegli pozive od cijelog ureda.
Obznanite točno vrijeme kada dopuštate pozive dok ste na odmoru i strogo ga se pridržavajte ako želite – odmor.
Dajte do znanja nadređenima ukoliko će se očekivati vaš iznenadni angažman tijekom odmora da to povlači i povrat troškova.
Konfigurirajte auto-responder na svojim komunikacijskim uređajima (e-mail, mobitel, pager) koji javlja datum do kada ćete biti odsutni i kontakt zamjene.
Za kraj, pronađite sigurni kutak za poslovnu torbu koja će vas željno iščekivati kada se osunčani i preporođeni vratite iz južnih (ili kojih već) krajeva. Bon voyage!
