Trenutno sam na porodiljnom od 10. siječnja 2003. te me zanima da li imam pravo na božićnicu u slučaju isplate, budući sam u stalnom radnom odnosu.
Stoga kada bi kolektivnim ugovorom ili drugim dokumentom kojim je božićnica određena, bilo navedeno da na nju imaju pravo i radnici na porodiljnom, imali biste pravo dobiti božićnicu. Međutim, ako to tako nije izričito navedeno, što u pravilu nigdje nije, onda nemate pravo na božićnicu. Naime, kako ste na porodiljnom dopustu primate naknadu plaće prema posebnim propisima, a nemate pravo na plaću niti druga primanja koja biste dobivali da stvarno radite.Božićnica i porodiljni dopust
Radni odnos
-
Tko sve ima pravo na plaćeni dopust zbog smrti člana obitelji?
Preciznije, odnosi li se to pravo i na bivše supružnike?
-
Potpisao sam sporazumni raskid ugovora, imam li pravo na novčanu naknadu za nezaposlene?
Što na tu temu kaže Zakon o radu?
-
Sklapanje ugovora o radu na određeno
Koliko uzastopnih ugovora o radu na određeno poslodavac može sklopiti s istim radnikom?
-
MojPosao pravnik: Probni rok nakon odrađenog ugovora na određeno?
U kojim situacijama poslodavac od radnika može tražiti/zahtijevati odrađivanje probnog roka?
-
MojPosao pravnik o radu 'na crno' i mogućnostima podizanja kredita za radnike zaposlene u udrugama
Što kada je radnik sklopio ugovor s jednim poslodavcem, a u stvarnosti radi za sasvim drugog poslodavca?
-
Prava posloprimca u slučaju isplate umanjene plaće
Poslodavac je dužan, najkasnije petnaest dana od dana isplate plaće, naknade plaće ili otpremnine, radniku dostaviti obračun iz kojeg je vidljivo kako su ti iznosi utvrđeni.
