Share
Tweet
Share
Pošalji prijatelju

Napustila siguran posao i odlučila raditi - u oblacima!

Mlada djevojka iz Koprivnice odlučila je ispuniti svoje snove i uredski posao zamijeniti onim u oblacima.

Napustila siguran posao i odlučila raditi - u oblacima!

Romana je završila Biologiju na Prirodoslovno – matematičkom fakultetu i iako nije mogla pronaći posao u struci, svoju karijeru je započela u marketingu gdje je ubrzo napredovala do asistenta kreativne direktorice. Nakon što je u Beogradu oformila novi tim, otvorila joj se prilika da radi u Londonu ili Milanu, no osjećala je da je postigla svoj maksimum i da je vrijeme za nove izazove.

Kada je shvatila da je ušla u rutinu, počela je intenzivnije razmišljati o poslu kojeg trenutno radi, piše portal Koprivnica.net. Od rutine je pobjegla ravno u Ujedinjene Arapske Emirate, gdje je sjedište kompanije za koju radi.

Strast prema putovanjima dovela ju je do neba

„Glavni razlog zašto sam postala stjuardesa je moja velika strast prema putovanjima, posjećivanje novih zemalja, upoznavanje različitih kultura, ljudi različitih nacionalnosti i dijeljenja zanimljivih priča s njima, što ovaj posao i omogućava. Radi se o jednom sasvim drugačijem životnom stilu gdje rutina ne postoji. Moja je kompanija smještena u Abu Dhabiu, gdje živim i provodim vrijeme kada ne putujem. I odlazak u Emirate bio je također izazov za mene; drugačija kultura, vjera, običaji, mentalitet ljudi, drugačije podneblje i klima...“

Tipičan radni dan kao takav ne postoji

Romana objašnjava kako radni dan ne može nazvati tipičnim jer je svaki let drugačiji, od različitog sastava posade s kojima se radi određeni let, do putnika i situacija. Također, vrijeme koje provode na odredištima uvijek je drugačije jer se druže s ljudima koje su tek upoznali na letu.

No, ovako objašnjava 'tipičan radni dan'…

„Buđenje je uvijek nekoliko sati prije leta, često do četiri sata prije. U određeno vrijeme čeka nas ''pick-up'' ispred zgrade. Kada dolazimo na aerodrom, prvo prolazimo pitanja na jednome automatu. Pitanja su uglavnom iz područja sigurnosti i prve pomoći, koja se moraju uspješno proći kako bismo mogli nastaviti do briefing sobe gdje nas čeka posada s kojom radimo let taj dan.

Uglavnom su to ljudi koje vidiš prvi puta, svi se predstavljamo, govorimo odakle dolazimo i koje jezike pričamo. Uz to podijelimo informacije vezane za let koji radimo, postavimo neke ciljeve koje želimo ostvariti na tom letu, poput dobrog timskog rada, dobre međusobne komunikacije te također što možemo učiniti za goste da ovaj let bude posebno iskustvo za njih, drugačiji od ostalih i slično.

Nakon toga zajedno nastavljamo do aviona gdje je naš primarni zadatak, a i općenito glavni razlog zašto smo tamo, provjera sigurnosti i sigurnosne opreme koja uključuje praćenje standardnih procedura zrakoplovstva. Ljudi često misle da je primarni razlog zašto smo tamo servis i ''coffe or tea'', a ne da, ukoliko dođe do izvanrednih situacija, moramo evakuirati 400 putnika unutar tri minute... Nakon leta čeka nas prijevoz do hotela gdje se uglavnom dogovaramo s ostatkom posade za večeru ili doručak, s obzirom na vrijeme kad smo stigli i za ostale aktivnosti; razgledavanje grada, shopping ili odlazak zajedno u neki bar, na neki koncert i slično“

Mijenjanje vremenskih zona najveći izazov

Na pitanje što joj je najteže na poslu kojeg radi, Romana navodi mijenjanje vremenskih zona i sam rad u zrakoplovu na 12.000 metara. No, čovjek se na sve navikne pa tako i na to, pa stjuardi i stjuardese na spavanje idu kada im se spava, neovisno o tome kada su stigli na odredište. Za orijentaciju im služe datumi, a dani u tjednu su im često nepoznanica.

Intervju za posao nije klasičan i svakog zaposlenika očekuje obuka

„Intervju za posao nije klasičan. Sastoji se od nekoliko krugova: intervjua jedan na jedan, predstavljanja pred 200, a ponekad i 700 ljudi, timskog rada i završnog intervjua na samom kraju. Nakon završnog intervjua čeka se kojih tjedan-dva do konačne potvrde iz Abu Dhabia, da li si bio uspješan ili ne. Nakon toga slijede standardna papirologija i određivanje datuma dolaska i početka treninga.“, objašnjava Romana.

Od završnog intervjua do dana polaska često prođe mjesec ili dva. Ukoliko su se odlučili za vas, morat ćete proći obuku koja traje skoro dva mjeseca i vrlo je intenzivna. Na ispitima se traži maksimalna prolaznost, što znači da, ukoliko se odlučite za ovaj posao, očekuje vas naporan tempo.

Cijeli intervju i fotografije pogledajte na portalu Koprivnica.net 

MojPosao koristi kolačiće (eng. cookies) kako bi vam pružio bolje korisničko iskustvo. Nastavkom pregleda stranice slažete se sa korištenjem kolačića o kojima možete pročitati više.