Novi obiteljski zakon Ameriku bi uskladio s politikama ostalih razvijenih zemalja.
Napori da se omogući plaćeni dopust zaposlenicima koji ostaju kod kući radi brige o članovima obitelji dobio je poticaj u utorak prijedlogom zakona koji se našao pred parlamentom a koji bi konačno mogao uvesti i kategoriju plaćenog rodiljnog dopusta, piše Poslovni dnevnik.
SAD, za razliku od ostalih razvijenih zemalja, nema plaćeni dopust za brigu o članovima obitelji.
Novi obiteljski zakon Ameriku bi uskladio s politikama ostalih razvijenih zemalja.
Prijedlogom bi se uspostavio nacionalni program osiguranja koji bi radnicima omogućio do 12 tjedana plaćenog dopusta na godinu za rođenje djeteta, posvojenje ili skrb o teško bolesnom članu obitelji.
SAD je jedina zemlja među 41 državom u kojoj novopečeni roditelji nemaju plaćeni dopust, navodi Organizacija za gospodarsku suradnju i razvoj (OECD). U drugim zemljama taj dopust traje od dva mjeseca do više od godine dana, pokazuju podaci OECD-a.
Nedostatak rodiljnog dopusta snažno pogađa žene u SAD-u - gotovo četvrtina žena vraća se na posao unutar dva tjedna nakon rođenja djeteta, navodi Debra Ness, voditeljica Nacionalnog partnerstva za žene i obitelji.
