Prema istraživanju Saveznih rezervi SAD-a, prosječne plaće američkih izvršnih direktora narasle su na vrtoglav iznos koji je čak 170 puta veći od plaće prosječnog američkog radnika. Sedamdesetih godina prošlog stoljeća plaće američkih izvršnih direktora bile su u prosjeku do 40 puta veće od onih prosječnih radnika. U Velikoj Britaniji izvršni direktori zarađuju 22 puta više od prosječnih radnika, a u Japanu 11 puta više.
Srednja vrijednost plaće izvršnih direktora u 100 najvećih američkih kompanija tako je u 2005. narasla na 17,9 milijuna dolara što je povećanje od 25% u odnosu na 2004., dok su, istovremeno, plaće radnika narasle za samo 3 posto.
Stoga je, kako bi se taj vrtoglavi i nekontrolirani rast pokušao obuzdati, u SAD-u pokrenuta kampanja za obuzdavanje rasta plaća izvršnih direktora, a predložena je i nova regulativa koja bi tvrtke obvezala da objave sve detalje o plaćama svojih izvršnih direktora.
Međutim, mnogi se tome protive i navode da su takvi prijedlozi usvojeni i prije, pa su samo pogoršali stvari. Objavljivanje podataka o svim mogućim povlasticama i bonusima izvršnih direktora, smatraju oni, samo bi dalo materijala ostalim izvršnim direktorima da se pokušaju izboriti za dodatne beneficije koje imaju neki njihovi kolege.
(T.B.)
Izvor:
CNNMoney
