Poslodavci
-
Istraživanje za poslodavce: Koliko hrvatske tvrtke ulažu u edukaciju svojih zaposlenika?
Sudjelujte u istraživanju i pomozite nam razumjeti kako tvrtke u Hrvatskoj provode edukaciju.
-
Konferencija Žene u biznisu: kad i zašto dati prednost networkingu?
Uz bogat, zanimljiv i koristan program, networking je glavni adut koji već 14. godinu zaredom privlači gotovo 500 sudionica na Liderovu konferenciju Žene u biznisu koja će se ove godine održati u zagrebačkom Mozaik Event Centru 5. prosinca. Razlog više za dolazak je i predstavljanje i tradicionalne Liderove liste 300 najmoćnijih žena hrvatskog biznisa, kao i dodjela nagrada za top 10.
-
Većina radnika traži višu plaću pri promjeni posla - muškarci hrabriji u zahtjevima, žene zadržavaju oprez
Tijekom posljednje promjene posla, u trenutku kada se na ’stolu’ našlo pitanje iznosa plaće, gotovo dvije trećine ljudi (62%) je tražilo veću plaću u odnosu na onu koju su imali na prethodnom poslu, 29% je prihvatilo istu plaću kao kod prethodnog poslodavca, dok je 9% ljudi pristalo na nižu ponudu, otkriva veliko međunarodno istraživanje.
-
Posljednji poziv: Osigurajte svoje mjesto na Regionalnom sajmu poslova
Prijavite se za najveći događaj godine u području Employer Brandinga - online Regionalni sajam poslova.
-
Kad riječi ne mogu sve reći… MojPosao uvodi video oglase za posao!
Pretvorite svoj oglas u priču koja se pamti, privucite prave kandidate i pobudite njihov interes kao nikad ranije.
-
Ne propustite Liderovu 8. HR konferenciju
Konferencija će se održati 18. listopada u hotelu Zonar, a namijenjena je vlasnicima tvrtki, menadžerima, HR menadžerima, voditeljima timova i svima koji imaju interes za kreiranje i njegovanje autentičnosti u svojim organizacijama.
-
Manje od mjesec dana nas dijeli od najvećeg sajma poslova koji spaja poslodavce i posloprimce iz cijele regije
Zavirite iza zastora i otkrijte kako je Regionalni sajam poslova postao jedan od najiščekivanijih događaja na tržištu rada.
-
Visina plaće nije jedini faktor: Tri četvrtine radnika u Hrvatskoj smatra se uspješnima u svom poslu
Istraživanje otkriva da su muškarci i žene gotovo jednako skloni smatrati se uspješnima. Ipak, generacija X, odnosno stariji ispitanici, u nešto većoj mjeri doživljavaju sebe kao uspješne u odnosu na mlađe radnike.
-
Vještine ili diploma: Što Hrvati smatraju ključem za pronalazak posla?
I dok jedni smatraju kako „ne rade diplome, nego ljudi“, drugi vjeruju da je formalno obrazovanje neophodno za kvalitetno odrađivanje posla u pojedinim profesijama.
-
Kako spriječiti 'gubitak' kandidata prije završetka selekcijskog procesa?
Odustajanje kandidata za posao tijekom selekcijskog procesa noćna je mora za poslodavce. Već se bore s odlascima radnika, manjkom radne snage na tržištu, a sada im još i kandidati odustaju prije prelaska 'ciljne ravnine'.
