U današnjem poslovnom svijetu dobro poslovno vođenje temeljna je komponenta uspješnog biznisa. Biti menadžer zahtjevan je i odgovoran posao.
Nedavna istraživanja u Sjedinjenim Državama pokazala su da više od 50% menadžera nije imalo nikakvu obuku prije nego su započeli posao. Stoga vam donosimo 10 najčešćih pogrešaka menadžera početnika.
Mislite da sve znate
Ako ste upravo promovirani u menadžera produkcije, vjerojatno se osjećate kao da sve znate o produkciji. Čak i da je to istina, a nije, sigurno ne znate sve o najvažnijem dijelu svog novog posla, a to je upravljanje ljudima. Slušajte ljude oko sebe i budite bez predrasuda.
Pokazati da ste glavni
Vjerujte, svi u Vašem odjeljku znaju tko je novi menadžer. Ne morate svima pokazivati da ste Vi šef. Ali trebate to demonstrirati, jer stvarate pozitivnu promjenu.
Uvesti korijenite promjene
Ne morate izmišljati toplu vodu. Ako je nešto napravljeno na jedan način, ne znači da je nužno loše. Naučite razliku između "drugačijeg" i "lošeg".
Bojite se nešto učiniti
Možda niste htjeli biti promaknuti. Možda niste sigurni da možete obaviti posao. Nemojte da Vas to spriječi da posao napravite najbolje kako znate. Uprava Vas nije promaknula bez da vjeruje da se možete snaći.
Izbjegavati zaposlenike
Možda ste s ovim ljudima radili već nekoliko godina. To ne znači da ih poznajete. Naučite što ih oduševljava, kako da ih motivirate, što ih plaši i zbog čega se brinu. Upoznajte ih kao individue jer to je jedini način na koji možete njima efikasno upravljati. Vaši ljudi su ono što će Vas stvarati ili slamati. Odvojite za njih svoje vrijeme i pažnju.
Izbjegavati šefa
S obzirom da ste upravo promaknuti, oni koji su Vas promaknuli sigurno znaju koliko ste zaposleni i neće Vas uopće trebati, jel' tako? To nije točno! Vaš posao je, kao što je i prije bio, da pomažete šefu. Osigurajte vrijeme za šefa da se nađete i razmijenite informacije o upravljanju i postignućima.
Izbjegavati probleme zaposlenika
Ne možete više izbjegavati probleme i nadati se da će se sami od sebe razriješiti. To ne znači da ne smijete pitati ostale za pomoć, ali znači da ste Vi ta osoba koja se mora pobrinuti da se problem riješi.
Biti nedostupan
Ako ste postali šefom, ne znači da trebate prestati biti čovjekom, ne smijati se ili povremeno ne napraviti neku grešku.
Izbjegavati dogovornost
Sviđalo se to Vama ili ne, kao menadžer, odgovorni ste za sve što se događa u Vašem odjelu, bilo da ste za to znali, ili ne. Sve se to reflektira na Vama. Morate izgraditi komunikacijsku mrežu tako da nema iznenađenja, ali spremite se na to da nosite veliku odgovornost.
(A.T.)
Izvor:
About.com
