Ispuni kratki upitnik i osvoji PlayStation 5, wellness vikend ili Dyson V8 usisavač!

Novi britanski zakon o zabrani dobne diskriminacije najviše pogoduje nogometnim sucima

Naslovnica › Savjeti › Zanimljivosti › Novi britanski zakon o zabrani dobne...

02.05.2006.

Novi zakon o zabrani dobne diskriminacije, koji će u Velikoj Britaniji stupiti na snagu 1. listopada, najviše će pogodovati – nogometnim sucima. Naime, britanski nogometni suci više neće morati odlaziti u mirovinu s 48 godina kao što je bilo do sada, već će pravdu na travnjaku moći dijeliti i nakon 48.

Također, stručnjaci za radno pravo prošlog su mjeseca upozorili su poznati nogometni klub Arsenal kako njihova politika sklapanja ugovora na samo godinu dana s igračima starijim od 30 godina nije u skladu s odredbama novog zakona o zabrani dobne diskriminacije, te da će ju morati promijeniti.

(T.B.)
Izvor:
Personneltoday

Zanimljivosti

5 lekcija iz vrtića koje mogu unaprijediti našu karijeru
Otkrijte kako su osnovne vrijednosti poput međuljudskog poštovanja, samopredstavljanja, kontinuiranog učenja, autentičnosti i timskog rada iz vrtićkih dana itekako primjenjive u dinamičnom svijetu odraslih, posebno u oblikovanju uspješne karijere.
50 inspirativnih i poučnih savjeta za karijeru
Neke ste dosad vjerojatno čuli bezbroj puta, a s nekima se možda prvi put susrećete.
Signali koji nam poručuju da je vrijeme za pronalazak novog posla
Krenuvši od odnosa s nadređenom osobom, preko 'straha od ponedjeljka' pa do manjka prilika za rast i razvoj.
Ove tri rečenice često čujemo na razgovorima za posao… Evo što one znače
Katkad je teško prepoznati poruku koja se krije 'između redaka'.
16 pitanja na razgovoru za posao kojima je cilj zbuniti nas
Pitanja na razgovoru za posao služe kako bi se kandidati testirali. Neka od njih su, očito, teška, dok se iza drugih kriju suptilne zamke.
Simpatični i neobični ‘out of office’ mailovi
Koliko truda i mašte vi ulažete u njihovo pisanje?

MojPosao je danas među 20 najposjećenijih web stranica u zemlji, s više od 770.000 posjetitelja svakog mjeseca. Povjerenje nam je ukazalo više od 54.000 klijenata objavom oglasa na MojPosao.

Portalom MojPosao upravlja tvrtka Alma Career Croatia, koja je dio Alma Career.

Neizostavni dijelovi MojPosao obitelji su i Educentar, najposjećeniji specijalizirani portal za promociju edukacija u Hrvatskoj te MojaPlaća, online istraživanje koje kontinuirano prati iznose plaća za gotovo 400 radnih mjesta iz 36 djelatnosti.

MojPosao koristi kolačiće (eng. cookies) kako bi vam pružio bolje korisničko iskustvo. Nastavkom pregleda stranice slažete se sa korištenjem kolačića o kojima možete pročitati više.