Krajem rujna, po šesti je puta održana dodjela Certifikata Poslodavac Partner, za izvrsnost u upravljanju ljudskim resursima. Certifikat je ovoga puta dodijeljen sljedećim tvrtkama, odnosno njihovim predstavnicima:
"Chromos boje i lakovi je u posljednje tri godine napravio velike pomake na svim razinama upravljanja ljudskim potencijalima. U tom periodu započeli smo i s redovitim praćenjem zadovoljstva naših djelatnika kao jednom od aktivnosti na razvoju i motiviranju kadrova. Certifikat Poslodavac Partner vrijedan je pokazatelj koliko smo postigli u postavljanju i implementaciji procesa upravljanja ljudskim resursima, a tijekom samog postupka certificiranja prihvatili smo mnoge sugestije koje će doprinijeti još boljoj organizaciji u tom segmentu i samim tim učiniti nas poželjnijim poslodavcem svim potencijalnim posloprimcima."
Predsjednica Uprave PBZ Carda, Nina Oberiter-Gluhak je napomenula da "iako je sadašnje ime naše tvrtke - PBZ Card novijeg datuma, iza njega stoji tridesetpetogodišnja tradicija i vodeći položaj u kartičnom poslovanju u Hrvatskoj i regiji, a rezultate koje uvijek s ponosom ističemo ostvarili su visokomotivirani, izuzetno stručni i odani zaposlenici. Mi ne želimo biti tek radno mjesto, već poslodavac u kojem će zaposlenik prepoznati svog partnera, ali i puno više, u kojem će prepoznati partnera zajednice u kojoj živi, tvrtku koja sustavno kroz svoj program održivog razvoja brine da zajednica, primjerice, njegovom djetetu pruži kvalitetno obrazovanje ili raznovrsne sadržaje za njegovo slobodno vrijeme i slično. Samo takav poslodavac stvara radno okruženje za visokostručne i motivirane zaposlenike.
Zahvaljujući takvim zaposlenicima, prije 35 godina počeli smo izdavati prve kartice na našem tržištu i izgrađivati našu prodajnu mrežu, te jedino s njima možemo ostvariti i naše vrlo ambiciozne buduće ciljeve. Stoga je Certifikat Poslodavac Partner izuzetno bitan jer nam daje jedinstvenu mogućnost da vanjska, stručna strana objektivno ocijeni sve procese koje provodimo te nam kroz certifikacijski postupak omogućuje da budemo još bolji, budući da posjedovanje ovog kao i drugih certifikata podrazumijeva i redovit nadzor te stalno unapređivanje. Zahvaljujući izvrsnosti u upravljanju ljudskim potencijalima, naš moto Za nas nemoguće ne postoji je opravdan!"
Projekt Certifikat Poslodavac Partner pokrenuli su SELECTIO, vodeća hrvatska tvrtka za upravljanje ljudskim resursima i MojPosao, uz podršku partnera.
Ovaj je Certifikat prepoznat kao projekt koji potiče i podržava unapređenje društveno odgovornog poslovanja kako u velikim, tako i u malim i srednjim tvrtkama i institucijama u segmentu upravljanja ljudskim resursima.
Certifikat Poslodavac Partner se dodjeljuje za razdoblje od godinu dana nakon čega tvrtka pristupa procesu recertificiranja, koji je kod velikog broja tvrtki, potvrdio stalno poboljšanje njihovih procesa i korištenje sugestija i analiza iz samog Certifikata.
Inače, nositelji Certifikata su neke od najuspješnijih hrvatskih organizacija: ALSTOM Hrvatska, Avon kozmetika, BELUPO lijekovi i kozmetika, Carlsberg Croatia, Coca-Cola Beverages Hrvatska, Coca-Cola HBC B-H, Mercatone Emmezeta, Esplanade Oleander, HBOR, Iskon Internet, Istraturist Umag, Jamnica, Johnson & Johnson S.E., Konzum, Ledo, Merkur osiguranje, Microsoft Hrvatska, SOS-DJEČJE SELO HRVATSKA, Valamar hoteli i ljetovališta, VIPnet, Volksbank, Zagrebačka banka, Zvijezda.
