HR za profesionalce
-
Američki poslodavci ne informiraju zaposlenike o strategiji poslovanja
Istraživanje koje je provela američka konzultantska kuća Mc Kinsey potvrdilo je da ljudi na ključnim mjestima u tvrtkama većinom ne...
-
Većina Britanaca protiv dobne diskriminacije kod zapošljavanja
Čak 85% britanskih zaposlenika smatra da bi dobna diskriminacija kod zapošljavanja trebala biti ilegalna, pokazalo je najnovije istraživanje koje...
-
Pogodni poslovi za majke s djetetom
Iako je manje-više svaka žena svjesna da će joj se prihodi drastično sniziti kad pođe na porodni, malo koja zna kako će biti teško uskladiti...
-
Bugari i Rumunji rade najviše
Više od uobičajeno propisanih 40 sati, uključujući i zemlje koje će u članstvo EU biti primljene iduće godine, tjedno još odrade Bugari i...
-
Četvrtina zaposlenika londonskog City-a u potrazi je za novim poslom
Četvrtina zaposlenika londonskog City-a u potrazi je za novim poslom zbog nemogućnosti napredovanja u karijeri, pokazalo je nedavno istraživanje...
-
Američki zaposlenici pomoću tehnologije uravnotežuju poslovno i privatno
Čak i na godišnjem odmoru milijuni Amerikanaca muče se oko problema na poslu, provjeravaju e-mail ili "ubace" nešto papirologije. Predani...
-
Regrutiranje na završnim godinama fakulteta zamijenilo stipendiranje
Stipendija ima relativno dugi period ulaganja s nepoznatim ishodom i primjerenija je kao socijalna kategorija, upozoravaju stručnjaci. Novi način...
-
Prijateljstvo na poslu donosi bolje rezultate
Zaposlenici koji su stekli prijatelje na poslu pokazuju daleko bolje rezultate rada, objavila je istraživačka tvrtka Gallup u knjizi Vital Friends:...
-
Poslodavci sve više ulažu u znanje stranih jezika
Poznavanje stranog jezika jedan je od preduvjeta poslovnog uspjeha. Svaka struka, svaka grana gospodarstva, bio to visoki menadžment ili rad na...
-
Noćni rad ne utječe na zdravlje
Prirodno je noću spavati, ali koliko naših sugrađana radi noću, pitanje je na koje je teško dobiti bilo kakav brojčani odgovor jer prikupljenih...
-
Porast spolne diskriminacije na britanskim radnim mjestima
Spolna diskriminacija na radnom mjestu u Velikoj Britaniji je u porastu, a 72% žena tvrdi da su bile ugnjetavane zbog svog spola. Anketa tvrtke...
-
Britankama na menadžerskim pozicijama veće povećanje plaća
Britanke na menadžerskim pozicijama dobile su veće povećanje u plaći nego muškarci, već desetu godinu za redom, pokazalo je istraživanje...
-
U Americi 82% stalno zaposlenih ima zdravstveno osiguranje
Prvog ponedjeljka u rujnu u Americi i Kanadi obilježen je Dan rada, koji se od parada i mimohoda prometnuo u obiteljski praznik. Dan rada (Labour...
-
Velika Britanija suočena s nedostatkom osnovnih vještina među zaposlenicima
Velika Britanija suočava se s nedostatkom vještina kod svojih zaposlenika jer poslodavci "odbijaju" dodatno obrazovati svoje osoblje, izjavio je...
-
Dva milijuna ljudi u Velikoj Britaniji pati od bolesti povezanih s poslom
Najnoviji bilten britanske Uprave za sigurnost i zdravlje na radu (Health & Safty Executive) upozorava da dva milijuna ljudi pati od bolesti...
-
Britanski zaposlenici najnezadovoljniji u Europi
Prema velikom europskom istraživanja britanska radna snaga je najrazočaranija u Europi. Samo 17% zaposlenih Britanaca potpuno je zadovoljno...
-
Američki psiholozi podijelili zaposlenike na vukove i ovce
Vjerovanje da svi vole pobjeđivati polako gubi na snazi, a ono da postoje i oni ljudi koji nisu razočarani kada gube, dapače, da ne vole...
-
Američkim poslodavcima atraktivniji stariji zaposlenici
Stariji američki radnici imaju dobre izglede za produženje svog radnog vijeka, temeljem svog istraživanja zaključio je Centar za istraživanje...
-
Mitovi o kreativnosti
Svaka kompanija ima svoju "misiju" te načine na koje ju misli pretvoriti u stvarnost, odnosno u opipljivi profit. Nekad su te misije konkretne, nekad...
-
Ugled i radna kultura tvrtke važniji od plaće i povlastica
Ugled neke tvrtke i njenih proizvoda, njena radna kultura i okružje na radnom mjestu, važniji su od iznosa plaće i povlastica kod privlačenja i...
