Aktualno
U rubrici aktualno predstavljamo specijalizirane vijesti s tržišta rada u Hrvatskoj i svijetu. Zaposlenost, zapošljavanje, prosječna plaća i zakon o radu redovite su teme koje pratimo i o kojima svakodnevno izvještavamo. Traženje posla bit će vam znatno lakše ukoliko znate novosti iz poslovnih medija koje su ovdje specijalizirane upravo za vas.
Vijesti o tržištu rada idealne su za ljude koji traže posao, poslodavce, poduzetnike i zaposlene radnike. Mnoge će zanimati i kako smo se osramotili na poslu, idemo li raditi bolesni, radimo li posao koji volimo te stvaramo li prijateljstva na radnom mjestu, što su rezultati popularnih anketa na portalu MojPosao.
Odabiremo i određene vijesti iz područja gospodarstva, ekonomije i poduzetništva, no najvažnije područje je tržište rada. Tu su još i novosti u ljudskim resursima, uvjetima rada te najnovija istraživanja s portala MojPosao. Najpopularnije teme su istraživanje o visini plaća, najpopularnijim (najboljim) poslodavcima u Hrvatskoj, želji Hrvata da se preseljenjem i poslom u inozemstvu uz light poslovne teme kao što su urednost na poslu i ispijanja kave na radnom mjestu.
-
Prosječna mirovina iznosi 449 eura, a svaki četvrti umirovljenik živi s manje od 308 eura mjesečno
Mirovine iznad 1.070 eura ostvaruje 27.621 umirovljenik. Tu su uglavnom bivši predsjednici, saborski zastupnici, ministri i slično, a njihove mirovine penju se i do 3.000 eura ili više.
-
Bill Gates tvrdi kako tehnologija možda neće zamijeniti ljude, ali bi mogla omogućiti trodnevni radni tjedan
U budućnosti bi moglo doći do toga da ljudi “ne moraju toliko naporno raditi”, tvrdi Gates.
-
Biž&Bob: Tim koji potvrđuje da su cjelovite povratne informacije i otvorena razmjena mišljenja dobitna kombinacija
Prije godinu dana, agencija Bruketa&Žinić&Grey krenula je u razvoj inovativnog procesa upravljanja razvojem zaposlenika pod nazivom Biž&Bob. U međuvremenu, zaposlenici su upravo taj proces istaknuli kao najbolju promjenu koja se dogodila u protekloj godini, a projekt je odnio pobjedu na ovogodišnjem izboru najboljih regionalnih HR praksi, koji se organizira u sklopu HR Days konferencije.
-
Philip Morris Zagreb još jednim Poslodavac Partner certifikatom potvrdio HR izvrsnost
U protekloj godini, Philip Morris Zagreb je omogućio impresivne količine edukacija po zaposleniku, a time i značajno investirao u razvoj zaposlenika.
-
Sve što trebate znati o bonusima
Do kojeg neoporezivog iznosa poslodavac može novčano nagraditi zaposlenika, smije li se bonus isplatiti u gotovu novcu ili omogućiti u naravi i može li se dio koji se ne iskoristi u aktualnoj godini prenijeti u sljedeću poreznu godinu?
-
Hrvatska ima više od 30 tisuća radnika starijih od 65 godina
Radi se o brojci koja je dvostruko veća nego prije tri godine, a omjer zaposlenih muškaraca i žena starijih od 65 godina je dva naprema jedan.
-
Nastavljen rast broja zaposlenih na godišnjoj razini
Krajem listopada u Hrvatskoj je bilo 1,67 milijuna zaposlenih, što je za 0,1 posto manje nego u rujnu, a za 1,5 posto više nego u listopadu prošle godine.
-
Počinje potraga za sezoncima!
Osigurajte svoje mjesto na Sezonac.hr uz popust na ranu prijavu
-
Prvi korak prema rodnoj ravnopravnosti: SELECTIO pokrenuo Equal Pay Champion
Cilj certifikata je prepoznati organizacije koje su pioniri u ostvarivanju rodne ravnopravnosti te potaknuti druge na pozitivne promjene u svojim internim politikama.
-
'Dan vrijednosti' Atlantic grupe: Kad poslovanje postane više od brojeva
Uveli su nove metode projektnog rada, razbili tradicionalne organizacijske strukture, educirali zaposlenike kako optimizirati potrošnju energenata u svojim okruženjima i osvojili treće mjesto u ovogodišnjem izboru najboljih regionalnih HR praksi!
