HR za profesionalce
HR za profesionalce – tko vas savjetuje kao poslodavce? MojPosao u rubrici koja se sastoji od najboljih savjeta za poslodavce i stručnjake za ljudske resurse koji zapošljavaju nove ljude, daju otkaze i brinu o kadrovima u vlastitim poduzećima.
Kako prepoznati loše zaposlenike i zaposliti pravog kandidata uz savjete o vašem životopisu i promaknuću brže ćete naučiti ako slijedite novosti iz ljudskih resursa. Pravi savjeti mogu vam donijeti pravu odluku za zapošljavanje koje će vam predstavljati vrijedan ljudski resurs u vašoj tvrtki.
Saznajte i savjete za poslovno ponašanje lidera i voditelja poslovanja: Jeste li dobar šef i znate li se ponašati s klijentima, poslovnim partnerima i predstavnicima medija, novinarima? Kako mjeriti njihovo zadovoljstvo i motivirati zaposlenike da ostvare veći uspjeh na poslu?
Stres na poslu među ovim sektorom poznat kao ‘menadžerski stres’, novi kadrovi i ponašanje tvrtke prema novim zaposlenicima, outsorcing samo su neki od izazova s kojima se stručnjaci u ovom području sreću na poslu stoga je potrebno ostati u stalnom kontaktu s trendovima na tržištu rada i ljudskih resursa.
-
Ciklopea je novi nositelj certifikata Poslodavac Partner
Ciklopea je zahvaljujući razvoju sustava upravljanja zaposlenicima u skladu sa svjetskim standardima postala novi nositelj certifikata Poslodavac Partner.
-
"Kroz program pripravništva zaposlili smo preko 70 mladih ljudi"
Podravka je poslodavac koji gradi kulturu povjerenja, strasti, izvrsnosti, kreativnosti i usmjerenosti na zadovoljstvo potrošača.
-
U4HR organizira Live stream predavanje
Koja je razlika između Centara za procjenu (Assessment centar) i Centara za razvoj (Development centar) i kako koristiti koji?
-
Pogled s vrha: kolika je zapravo vrijednost MBA programa?
Na tribini o praktičnoj vrijednosti MBA programa 16. prosinca 2014. sudjeluju TOP direktori u Hrvatskoj s MBA diplomom.
-
Besplatni Google marketing seminari za poduzetnike
Seminari kreću u Zagrebu od 17. studenoga – prijavite se što prije!
-
Human to human konferencija: Kako prepoznati i razvijati potencijal
Svi znamo (teoretski a i praktično) što je stres. Već odavno gotovo da nema granice između poslovnog i privatnog života. Kako bismo napredovali potrebna je stalna motivacija, a ona zna brzo splasnuti.
-
Tele2 nagrađuje doprinos svakog zaposlenika
Tele2 je zahvaljujući izvrsnim praksama upravljanja zaposlenicima petu godinu za redom nagrađen certifikatom Poslodavac Partner.
-
Podravka novi dobitnik certifikata Poslodavac Partner
Podravka je zahvaljujući izgrađenom sustavu upravljanja zaposlenicima nagrađena certifikatom Poslodavac Partner. Priznanje je predsjedniku Uprave Zvonimiru Mršiću uručio Aleksandar Zemunić, član Uprave tvrtke SELECTIO.
-
Webinar uživo: Kako prepoznati (vlastite) talente?
U sklopu ovogodišnjih Virtualnih dana karijera i znanja (www.dankarijera.com) u 11 sati počinje webinar koji možete pratiti uživo.
-
Cemexu nagrada za odgovorno upravljanje zaposlenicima
CEMEX Hrvatska sedmu godinu za redom potvrđuje da upravlja zaposlenicima u skladu s najvišim svjetskim praksama te je stoga i ove godine nagrađen certifikatom Poslodavac Partner.
